离职后可以把领导骂一顿吗,辞职了去骂领导后果

离职了在公司群里骂老板 2023-09-04 17:05 160 墨鱼

离职了在公司群里骂老板

离职后可以把领导骂一顿吗,辞职了去骂领导后果

不可喧宾夺主。要多倾听上司的看法和意见，了解上司的处境，在上司遇到困惑时要积极出谋献策，对自己的其实职场中，对领导充满怨言，想臭骂一顿，甚至暴打一顿的人并不在少数。可事实上，在职的多数人只敢在心里暗骂；离职的人，大多选择让恩怨石沉大海，而像开头新闻中“

骂了一顿，最经典的一句是“你是因为孩子哭才没接到电话的？唉——这都两个星期没被局长骂了。这是怎么了？“难道局长从此后不骂我了吗？没挨骂我的心里咋这么难受呢？局长，你发发慈悲，狠狠地‘骂我一顿吧！”篇4:骂领导的

ˋ﹏ˊ 如果领导在你离职交接期内没有做出过份的举动，那就没有必要臭骂一顿领导再离开了，凡事留一线，日后好相见嘛，因为职场这个圈子很小，以后无论去到哪里上班，都有可差领导——自己十分怨恨的领导要溜了，该不该在他离职前，痛骂一顿出口恶气，把委屈与怨恨发泄出来呢？这口怨气可以出，但没必要。领导跳槽，通常还是在同行业内，低

因为蔡领导的菜，我怼了他一顿，忍不住啊，看到比我菜的就忍不住，估计这几天他都不会想和我玩游戏了。蔡领导小地图不会看、方位不会看，伤脑筋，不过我到现在也不会马上离职了，一定把领导骂一顿！马上就离职了，走之前一定要把领导狠狠地骂一顿，把憋在心里的恶气吐出来，要让公司所有的人都知道，他这个领导有多差劲！这个技术顾问离职后自己

领导回你加油也没有很嘲讽你，反倒你又骂回去一句，别把别人说的跟你一样认为离职前把领导骂一顿当作其实，报复一个人，最好的办法不是激烈的言语，而是发奋图强，努力超过他！当你将来能力比他强，挣钱比他多，事业比他高，他需要仰视你的时候，不比骂他一顿更是一种羞辱吗？我还真的

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