应届政审过了发现交了社保,应届生不知情被交了社保

应届政审过了发现交了社保,应届生不知情被交了社保

需要注意的是，如果以应届生身份考公考编，成功了，政审阶段查出来交了社保，属于政审不合格不予录用。P由于社保代缴是绝对的不诚信行为，违反职业道德和社会公德，甚至涉及违法犯罪，所以如果在政审中发现社保代缴行为，就有可能导致政审不能顺利通过。二、其次还会影

＋ω＋ 你好我想咨询一个事业编政审的问题我是应届毕业生5月份报名了事业单位的考试并且通过了现在在政审阶段但是我7月份和一家公司签了劳动合同并且交了社保现您好亲，会影响的，只要能查到你的社保记录就不能算是应届了。但是一般面试之前有资格审核就是查这个的，通过了才会让你去面试，你到了政审阶段应该是面试之后了，

ˋ０ˊ 而这位大学生因为缴纳过社保，很明显已经不属于应届生的范畴，在身份上就不符合岗位的要求，自然也无缘铁饭碗，可毕业生直言虽然交过社保，但并没有签署过劳动合同，而招聘部门在考官方解释说一旦缴纳过社保就不再属于应届生，而是属于社会人员。她所报考的岗位在发布公告时就明确表示仅限应届生报考，所以她的身份不符合报考标准，因此才被取消了录取资格。对于

任何的公务员和考编都是要经过最后政审。你政审的时候发现你有社保缴纳记录和工作记录，这就不是应届身份严格来讲，签了劳动合同也缴纳了社保就不能算是应届生的身份。但是你的资格复审已过，就不用太过于担心，如果真的有问题起初在资格复审阶段就会卡。政审不用担心