30年以上工龄年休假多少天,工龄30年年休假多少天

工作满30年劳动法有什么规定 2023-10-17 21:27 905 墨鱼

工作满30年劳动法有什么规定

30年以上工龄年休假多少天,工龄30年年休假多少天

一般情况30年工龄休假天数是15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。法律依据：《职工带薪年休工龄30年，年休假应为15天。中华人民共和国国务院令第514号《职工带薪年休假条例》第三条规定职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天已满10年不满20年的，年休

30年以上工龄年休假15天。工龄已满20年的，年休假15天。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假目前大家应该是对30年以上年休假多少天比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于30年以上年休假多少天方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。30年工龄年假15天。

根据国务院《职工带薪年休假条例》连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假。其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假30年工龄休假多少天法律分析：30年工龄年假15天，公务员年休假天公务员年休假天：按-1休假规定，2)工作满5年不满10年的，每年7天休假期；3)工作10年以上不满20年的

年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。30年工龄年休假多少天1、已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天，劳动者新进用人单位，并支付未休年休假工资报酬1但折算后不足1整天的部分，累计工

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