社保局不认定92年前的工龄,临时工找回工龄最新政策

社保局不认定92年前的工龄,临时工找回工龄最新政策

标题：92年之前没有记录的社保如何认定计入社保，需要什么回复部门：市人社局回复时间：2022-12-17 尊敬的网友： 您好！2022年12月9日工作人员电话联系市社保局不认定92年工龄的具体情况及其影响在湖南某市，一位名叫李大爷的老人自2014年开始申领养老金。当年，他申报的工龄为68年，包括一些政策红利和调整红利。然

ˋ△ˊ 92年前的工龄的认定标准包括：92年前审定为连续工龄的，则1992年以前的工作年限可以作为养老保险的视同缴费年限；参加工作后因个人原因造成中断的，应当从最后一次王大爷的工龄为：2+14=16年。2.王大爷的视同缴费年限为：6年（1992-1986=6年）。3.王大爷的实际缴费年限为：30年（2022-1992=30年）。4.王大爷的累计缴费年限为：30+6=36年。注意：王大爷在A国企

失误一直未把我母亲办理转正手续，故2003年补办时认定我母亲92年转正，2003年后我自行缴纳社保，上个月办理养老保险时，社保局认定我社保缴纳时间为：1992年-至今，你1990年参加工作时是属于临时工，对于1990年2月到1994年12月不认定为工龄，我认为这是正确的，从1995年1月1日开始认定为连续工龄，这是按照劳动法对职工和企业劳动关系作为依据来认定的

1992年前的工龄社保局认定情况为，如果1992年前审定为连续工龄的，则1992年以前的工作年限可以作为养老保险的视同缴费年限。如果参加工作后，因辞职等个人原因造成工作间断，以后又重被认定为视同工龄，但是说你所在的地区并不是从1992年10月份开始，交纳实际养老保险的话，那么这种情况下认定你的视同工龄，就依据你实际养老保险的缴费年限来认定，假设按照1994年来交