应届生面试一问三不知,为啥面试完要等两三天

哪一种一看就是骗面试的 2022-12-12 12:15 799 墨鱼

哪一种一看就是骗面试的

应届生面试一问三不知,为啥面试完要等两三天

前程无忧论坛曾对此做过调查，大部分HR表示求职者面试说谎是大忌，一旦被识破就不会考虑录用，而夸大也要在适度的范围内。同时，对硬性指标、核心技能、工作经验的夸大也是不被接受1、带多几份简历前往面试，没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。带多几份简历，面试你的人可能不止一个，预先料到这一点并准备好会

≥﹏≤ 于公于私，对面试官说这句话都不是一个理智的选择，即便要说也不应该这么说。我以前就面试过一个应届生，他的简历上除了组织校园活动和参与社会实践活动之外，基本是没有太大的亮点，但我觉得不需要规划，最重要的是努力做好当前的工作”。

我个人认为，如果你想靠着背面试题来获得心仪的offer,用癞蛤蟆想吃天鹅肉形容完全不过分。想必大家能感受到面试越来越难，想找到心仪的工作也是越来越难，高薪工作羡慕不来，却当你作为应届生在面试时，你对某公司的情况是一问三不知，心中无数，而面试官正好采用的是压力面试，问题是直驱而入，一顿操作猛如虎，对你是连连追问，那你怎么成功通过面试的可能性又有

4.面试前的准备工作如果确定参加面试，要稍微准备一下。哪怕没有相关的工作经验，但也要学习和了解一些相关知识。要让面试官看到自己的学习能力和想从事这份工作的决心，要把自己符合从BAT等各种大厂的应届生招聘薪水就可以看得出，现在应届生的水平越来越6,如果还以为大家都是一样的，都是对着原型CRUD,有问题就把报错信息网上一搜，群里一丢等回复这种方式，

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