小米手机部组织架构,手机如何编辑架构图

小米手机部组织架构,手机如何编辑架构图

∩▂∩ 我们先回顾小米的业务模式“铁人三项”，也叫业务三支柱：硬件、新零售、互联网服务。1、硬件板块这次小米的组织架构，重新成立四个硬件部门，在原来“生态链部门”基础上，独立出来两2、设立专业部门负责战略指定和执行。和上面组织部设立的目标一致，意味着会加大战略执行方面的内容，业务

小米新组织架构调整这也是2019年小米首次进行组织架构调整。不同于2018年9月对集团总部职能部门的调整，这次调整小米更聚焦手机业务部。从通知内容来看，小米正在逐步推动管理层级化落地。组织的2022年1月，小米宣布原Xiaomi产品部总经理常程因个人原因离职，由手机部总裁曾学忠兼任该职位，石莎莎担任副总经理，为如今的组织架构调整埋下了伏笔。据了解，凌小兵此前就是Redmi

这张图就是小米的互联网+的扁平化组织，小米采取了非常扁平的三层组织架构。也就是以小米的核心的合伙人的团队，作为最高的一级管理层次。中间就是各个的主管，而最底下就是员据了解，小米组织架构进行了最新调整以及干部任命，其中涉及到手机部门、销售运营、市场体系等。根据小米最新的组织调整以及干部任命通知，凌小兵担任红米产

在这次调整中，原Xiaomi产品部和Redmi产品部合并，成立手机产品部，下设Xiaomi产品部、Redmi产品部、Pad产品部，任命凌小兵担任手机产品部总经理，向集团高级副总裁卢伟冰和手机部总据爆料，小米手机部原Xiaomi产品部和Redmi产品部合并，成立手机产品部，下设Xiaomi产品部、Redmi产品部、Pad产品部，凌小兵将担任手机产品部总经理，向集团总裁卢伟冰和手机部总裁曾学忠

ˇ▽ˇ 上面这张图就是小米的互联网+的扁平化组织，小米采取了非常扁平的三层组织架构。也就是以小米的核心的合伙人的团队，作为最高的一级管理层次。中间就是各个的据悉，小米集团组织架构进行了最新调整以及干部任命，其中涉及到手机部门、销售运营、市场体系等。根据通知，在手机干部任命方面，凌小兵担任红米Redmi产品部总经理，向卢伟冰、曾