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阿里p6+和p7-区别 待遇 |
阿里p6多少钱,阿里巴巴一般员工待遇
一般来说,刚入职阿里的应届生职级为P5,工作1~3 年之后可以晋升到P6,通过社招进来的码农也从P6 开始。到了P7 级别,阿里才会给配置股票。目前阿里需求量最大的职级范围分布在P6阿里的老P6或社招P6平均月薪都在20K左右,这类人的共同点是年轻有为、能力出色、经济独立。阿里巴巴在美国上市之前,公司会给老P6或社招P6以上职级的员工发股票。这就意味着:假
阿里正常校招的应届毕业生入职就是这个岗位,月薪1.5到2万。熬2-5年左右,正常人都会升为P6,可以叫资深工程师。月薪2到3万,会给一点股票。P6再熬3年,有20%的乘以阿里体系标准的16薪(当然如果绩效好,一年20薪也是有可能的,如果不幸被打了3.25,没有年终奖也
所以一个新阿里P7 的平均年收入是80 W 左右,如果是待了5 年以上老P7,妥妥年薪100 万往上,这金钱的味道,真TM 香!既然聊P6 到P7 这道坎,我们先看一下两者的要求。阿里P6/P7一般来说,阿里P6的税前月薪在20K-30K之间。一般来说,阿里P6的税前月薪在20K-30K之间(月薪超过30K的P6很少见),
(P4以下已经基本消失),到P14(M10董事长结束),其中P5的工程师基本都是校招生,员工主力是P6-P8,按照一个简单的纺锤形模型估算,阿里的12万人中,P5大概约1-2万人左右,P6/P7各三四万人,月薪2万应该是阿里P6的平均工资,这类人通常是具有优秀能力的资深员工,在本职岗位上工作了三五年,特点是年轻有为、经济富裕。P6是阿里的职级,比P5高一级,比P7低一级。如果拿
P6没有股票的,薪资范围大概是25~35w不等,当然也要根据你之前的工作流水、面试表现、项目背景来综合评在阿里程序员,P5级对应中位数工资大概为33.5w,P6级中位数薪资大概为53.4w,P7级中位数工资大概为100.7w,P8级中位数工资大概为214.1w,P9级中位数工资大概为290w,做到P7,就已经可以达
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标签: 阿里巴巴一般员工待遇
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