工龄与年休假天数,年休假天数按工龄还是工作年限计算

换个工作工龄就没了吗 2023-10-17 18:05 409 墨鱼

换个工作工龄就没了吗

工龄与年休假天数,年休假天数按工龄还是工作年限计算

一、中国法定年假工龄如何计算所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假根据规定，工作一年以上且不足十年的员工每年有五天年假，而有十年以上工龄的老员工每年则享受十天年假。对于那些幸运的有二十年以上工龄的员工，则每年拥有长达十五天的假期。目前大多数员工都需

《职工带薪年休假条例》中规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。有人咨询，自己在原单位工作了3年，在现单1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。二、相关规定企业职工带薪年休假第三，年假天数的计算以工作年限为准，工作满1年以上，不足10年的，可休5天年假；工作10年，不足20年的，可休10天年假；20年以上的可休15天。第四，未休的年假，除员工本人自愿书面申请不休外

1、我国《职工带薪年休假条例》中明确规定：“职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假工龄与年休假天数职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪

后台-插件-广告管理-内容页尾部广告（手机）

标签：年休假天数按工龄还是工作年限计算