汇报课的流程与具体实施方案,幼小衔接汇报课详细流程

汇报课的流程与具体实施方案,幼小衔接汇报课详细流程

1.对员工福利费的使用，一旦发现有弄虚作假或违反财务纪律的行为，财务部有权拒绝报销，并向分管副总经理汇报。2.负责员工福利费报销凭证的审核、报销、记账和会计报表填制工作。33、加强研究环节，采取以教研组为单位的观摩课、汇报课、研讨课等多种课题教研形式，深入课堂，深入教学第一现场，掌握改进、完善、构建《“善学八步”导学案》教学模式的第一手资料，通

4、汇报展示听评课活动成果。每位教师上一节汇报课，听评课领导小组进行集体听评课。听评课领导小组成员要指出上课教师的成功之处、缺点和问题更要说透，对发现的问题要深入分析，重学校按照校内课后服务实施方案，按规定落实配备参加课后服务的教师、管理或教辅人员，细化工作分工安排，做到服务方案详细具体、措施有效有力、保障切实到位，确保课后服务工作安全有序

∪ω∪ 1.凡参加汇报课听课的教师，要认真准备。按先班主任后科任的顺序按时上汇报课。2.听课教师按要求写出自己的听课记录，评课记录，并于上课后及时上交教导处。3研究性学习课程在学校课程领导小组领导下开展，具体由学校教研室和教务处负责实施，指导老师对研究性学习全过程负责。1、教研室--主要负责制定研究性学习课程实

课题研究的实施方案篇1 为了把校本研修工作落实到实处，并能扎扎实实的开展，真正为教师的专业化成长提供广阔的空间，进而促进学校办学水平的总体提高，达到学生实践活动实施方案篇1 一、活动目标：以“迎世博，让绿色生活方式走进徐汇千万学子家庭”活动为契机，结合我校“科技建筑模型”特色，开展“绿色建筑，和谐家园”为主题的系列活动，通

472、OD体系设计(理论+方案+工具+案例+模型) 470、新员工入职与晋升留存(方案+流程+制度+PPT+表格) 469、新老员工入职座谈会(PPT+方案+流程+发言稿+总结) 468、员工轮岗方案资料包41、开展校际间的学习与交流活动。加强与兄弟学校的信息沟通，通过请进来，走出去的方法，创造条件，利用外出听课等途径，在课堂教学、复习方法等方面加强与兄弟学校的交流。2、认真组织