员工行为规范12条,员工十不准十必须

员工行为规范12条,员工十不准十必须

(五)员工工作期间不得接待私人探访，不带陌生人或与本工作区域无关的人员进入工作区域；(六)员工不得将私人物品带入生产作业现场；9-12 员工行为规范管理制度四川龙蟒集团员工行为规范第一条：岗位规范。1.遵守上班时间。因故迟到和请假时，必须事先通知公司，来不及提前通知时必须及时用电话与公司进行联络。2. 遇有工作部署应立即行动。3. 工作中不聊

一、员工基本行为规范1、遵纪守法，按章办事。（1）学习有关法律法规，增强法制观念，严格自律。（2）严格执行公司各项规章制度，不从事违规违纪的经营活动。5、公司上班时间为：上午8:30-12:00下午14:00-17:30 6、办公室人员休息日需要值班的另行安排。二、员工日常行为规范(一)员工自律1、工作时间员工在公司及所属单位要佩戴工作牌，工

第一条为了实现企业目标、维护企业利益、履行企业职责、规范员工行为、提高员工自身素质及保证公司持续、快速、健康发展，特制定此行为规范。第二条本行为规范包括员工品德素养、仪第一节员工行为规范一、总 则为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司总部的有关规定，特制订本管理制度。

为加强公司管理，维护公司良好形象，明确要求，规范行为，创造良好的企业文化氛围，特制定本规范，一、树立和维护公司形象，不得诋毁和创伤公司形象，珍爱公司荣誉。1.着装和服饰公司员工行为规范篇2 第一条本公司员工均应遵守下列规定(一)准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延不积压。二)服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述，一经上级