干活不给钱打110可以吗,劳动局讨薪几天能解决

欠工人工资打什么电话 2023-12-11 10:50 617 墨鱼

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干活不给钱打110可以吗,劳动局讨薪几天能解决

∩▂∩ 第一，如果仅仅借钱不还且证据充分，想通过打110解决问题，这是行不通的，理由很简单：公安局不管一般的债务纠纷，应当到法院起诉；第二，如果仅仅是作为固定证据1、干活不给钱可以报警，但不给工资属于劳动纠纷，不归警察管。劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳

拖欠工资打110不太管用。找法网提醒您，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。劳动者还可以依据《劳动合同法》老板不给工资，110不会管。根据政府职能部门的介绍及管辖范围，老板不发工资应归劳动行政部门管辖；老板不发工资，劳动者也可以向人民法院起诉老板。根据《中华人民共和国劳动法》

那么，如果不发工资可以打110吗？下面，华律网小编详细为您介绍具体内容。一、不发工资可以打110吗1、老板不发工资，劳动者是可以报警的，但多数情况下报警也没什么用。2、报警没用，干活不给钱不属于110的管辖范围，属于劳动纠纷，可以联系当地的劳动监察部门进行管理。根据《劳动保障监察条例》第二条对企业和个体工商户(以下称用人单位)进行

干完活不给钱110管，但这属于劳动纠纷，如果是雇佣关系的，这属于普通民事纠纷，警方也只能调解处理。做好选择诉讼或者申请劳动仲裁的方式解决更有效。法律依据：《不可以，劳动纠纷不应该打110报警。如果劳动单位有违反劳动法的行为，应当找劳动保障监察部门，打12333投诉。如果不涉及到违法犯罪是的话，报警是不受理的。当事人可以提起劳动仲裁解决

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