为什么boss直聘上的工资都那么高,为什么boss直聘招人都没有人回应

为什么boss直聘上的工资都那么高,为什么boss直聘招人都没有人回应

BOSS上的工资，有些靠谱，有些不靠谱。相似的设计经理、设计总监职位，多数小公司是10K-15K,少数大企业是15K-20K。这家公司为什么能给到25-30K?因为发布这条招聘我前天看了我的老东家标8000-10000正常都会抱着8000左右的月薪态度去吧实际那里最高员工工资不到5000(扣了五险一金到手更少)我在那里呆了四五个月了解了

这个肯定是要吸引人注意的嘛，工资标高点人家求职的肯定是冲着高工资去的，工资低点活又累的工作大家都不愿意做啊，没办法现在都是这个套路了，先把工资标得高高得他们是故意用高于平均工资水平的数额来吸引求职者的注意。他们只是中介，真实的薪酬待遇要你跟用人单位去

没有，都是假的，应该是BOSS统一培训公司HR，统一套路，先用虚标高工资吸引就职者面试，BOSS聊天说在他们写的范围，真到最后谈工资的时候他们会告诉你工资不在那个首先我要肯定的是“Boss直聘”确实比其他的app要方便很多，这是它的优点，所以我使用的次数比较多。不过BOSS直聘的工资水分还是有的，一般来说招聘给出的都是一个平均工资，都要面谈聊

BOSS上的工资，有些靠谱，有些不靠谱。相似的设计经理、设计总监职位，多数小公司是10K-15K,少数大企业是15K-20K。这家公司为什么能给到25-30K?因为发布这条招聘消息的，是猎头，他们是哈哈，应了那句话，一顿操作猛如虎，一看工资2500。