民法包括劳动法吗,劳动法属于民法还是商法

民法包括劳动法吗,劳动法属于民法还是商法

不包括。《中华人民共和国民法典》不包括《中华人民共和国劳动法》。《中华人民共和国民法典》共有七编，分别是：总则编、物权编、合同编、人格权编、婚姻家庭编这一观点也得到官方有关法律部门分类的支持，全国人大常委会将以劳动法为主干的社会法作为七大法律部门之一，与民商法、行政法、刑法并列。这一观点在司法实践中

《中华人民共和国民法典》不包括《中华人民共和国劳动法》。《中华人民共和国民法典》共有七编，分别是：总则编、物权编、合同编、人格权编、婚姻家庭编、继承编导读：我国的劳动合同法属于民法的。在我国的民事法律法规的规定中，我国的民法是调整平等民事主体的自然人、法人及其他非法人组织之间人身关系和财产关系的法律规范的总称，是法律体

但是这其中并不包含劳动法。这是因为民法典调整的是平等主体之间的财产关系和人身关系，但是劳动法和劳动合同法当中劳动者和用人单位之间存在着管理隶属的关系，而且涉及到了大不属于。劳动法曾经在很长的时间内属于民法的内容，但是其不断显示出与民法不同特征后，其变异性已经成为冲破民法传统的独立法律部门，从而体现出与民法不同的特

《中华人民共和国民法典》不包括《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》。《中华人民共和国民法典》共7编，各编依次为总则、物权、合同、人格权民法典包括劳动法吗中华人民共和国民法典》不包括《中华人民共和国劳动法》。《中华人民共和国民法典》共有七编，分别是：总则编、物权编、合同编、人格权编、