工伤在医院抢救超过48小时,抢救多少小时不算工亡

工伤在医院抢救超过48小时,抢救多少小时不算工亡

1、在工作时间内；2、在工作岗位上；3、突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡。🔥理解和适用：应当严格按照工作时间、工作岗位、突发疾病、径直送医院抢救等四要件并重，具工伤认定，48小时抢救时间怎么算？1 赞同· 0 评论文章48小时抢救时间怎么算？0 赞同· 0 评论

工伤在医院抢救超过48小时怎么办

一审法院认为“职工在工作时间和工作岗位，突发疾病经抢救无效超过48小时死亡的，原则上不能认定为工伤。但如果职工在48小时内已经确定无存活可能，只是家属或者用人单位不愿放弃抢《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；这48小时从何时开始计算呢？劳动和社会保障部

工伤在医院抢救超过48小时怎么赔偿

≥﹏≤ 《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。”劳动保障行政部门认定，郭女士突发疾病死抢救超48小时的疾病在工作时间和工作岗位上发生的，认定为工伤。下班之后发生并在48小时之内死亡的，即使疾病产生的原因可能是工作原因，亦不能认定为工伤。关于抢救时间超过48小时算工

工伤在医院抢救超过48小时怎么处理

抢救超48小时死亡的，一般不算工伤。根据法律规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，社会保险行政部门应当认定为工伤。关于抢救超48小时算不在岗位期间突发不适送医抢救，却因为抢救超过48小时，不予工伤认定。对于48小时工伤认定一直存在较大的争议，大部分网友觉得这样的规定并不合理：为什么要限定48小时，而不是72小时或者

工伤抢救超过48小时打官司羸的几率大吗?

突发疾病死亡或者在48⼩时之内经抢救⽆效死亡的，是⼯伤。林某在⼯作时间突发疾病，⾃发病起48⼩时内抢救⽆效死亡，故林某的死亡属于视同⼯伤的范围，裁决书和判决书判决⽤⼈4、上班突发脑溢血在县医院抢救超过48小时死亡算工伤吗《工伤保险条例》第十五条规定：在工作时间和