造价咨询公司底薪加提成好吗,造价咨询公司底薪加提成

造价咨询公司没有底薪 2023-06-06 13:48 694 墨鱼

造价咨询公司没有底薪

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首先说：法律层面，道德方面。都不正常但是公司老板方面：正常。工资是用人单位依据劳动合同的规定，工资以二线城市(如郑州)为例：咨询公司以底薪+提成为主，多劳多得，业务量充足时可以达到5000+,如果成为项目负责人即可以带领几个人完成一个项目的造价工作，可以达到8000+

∪０∪ 工资一般是底薪加提成的模式，提成有的是按照公司收取的费用计算，有的是按照工程总造价计算，那接下来我具体展开说一下，希望能够帮到你。如果你没有多少造价经验，或者是零基础，2.岗位津贴：驻项目部造价员额外补贴；500元/月；3.提成：按照公司规定绩效制度；全年累计提成减去全年发放责任底薪工资；4.其他：成绩突出贡献奖励及其他公司福利.. 二、提成个

展开咨询公司造价人员的薪资构成：一般是底薪加提成，现在大多都是预发制，年底统一核算，扣除平时的工资，就是年底拿的钱。做的越多拿的越多，但是前提是公司能把咨询费收回来，否则也只能先挂账，公司是公司的是千分之五以下，个人的是1平米一块，建筑面积

15%；有的员工看重底薪，有的看重高提成，自己的选择很重要，没有对错。以上，希望对你有帮助。你们底薪那么高，提成也可以，我现在的咨询公司，底薪3000元，提成根据项目不同有所不同：1.政府投资审计项目总提成15%,其中土建75%,安装25%;2.编清单概算总20%;3

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