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月休三天还算满勤吗,一个月上21天班算全勤吗

满勤是怎么算的,规定月休两天 2023-10-19 23:21 664 墨鱼
满勤是怎么算的,规定月休两天

月休三天还算满勤吗,一个月上21天班算全勤吗

必须休经期假,每月必须21天起步。比如单休,双休。Excel学堂用户6750 2023-03-16 10:00 追问:比如月休三天,那我们的满勤天数就是27是吗,应该是3000/27*19,对吗答疑老师2023-03-16 10:0

∪0∪ 怎么算满勤?比如说,一月30天,公休3天,满勤奖金200,那满勤是包括公休还是不包括公休那三天呢?满勤是指上满公司的考勤制度所规定的上班天数,如果公司规定一个月公司规定一个月休息四天,其余全休。这个算法还是常见的地方,而且是大城市的周末。比如在深圳,如果加班,周六是1.5倍,周日是2倍。有些地方只有四天假。他们周日都休息,周六照常

╯^╰ 1、一般只要劳动者每月出勤22天,每天工作8个小时,就应当算作满勤,如果劳动者每天工作超过8个小时,用人单位就应当足额支付其加班费。2、满勤是指在工作日期间都也按照3000元计算,因为2月份出满勤了;假设遇到当月有31天,而员工工作到当月30日离职,

ˋωˊ 请问,我们月休有四天,满勤奖300。在三月份的1号跟15号我已正常休息两天,但是因为疫情影响生意不好,所以在月底强制闭店员工休息了5天。四月份我一共休息了7天。但是有5天是强制休息2021年1月满勤工资及加班工资差额、2012年5月至2021年1月应休未休年休假工资、2016年3月13日至2020年11月30日加班工资、违法解除赔偿金、医疗费和残疾赔偿金、出具解除劳动合同证明

∪△∪ 首先3号到23号,一共21天,3×7≤21,正好满足3个7天,并且只休息3天,剩下18天都在工作,OK满足做六休一,按保底算。这里要注意离职流程手机提交及时) ②我进来时是N月5号,现在正好是N+1月休和满勤不冲突,隔月调休的算满勤。扩展资料;月休四天和一个礼拜休一天有区别吗肯定不一样的,你也看出来,十二月份单休可以休五天。如果一个月休息四天,那就只

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标签: 一个月上21天班算全勤吗

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