个体户被劳动仲裁了怎么办,员工不接受劝退赖着不走

个体户被劳动仲裁的后果 2022-12-22 06:47 115 墨鱼

个体户被劳动仲裁的后果

个体户被劳动仲裁了怎么办,员工不接受劝退赖着不走

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协2、一般是找劳动监察部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证据能够证明工资被拖欠，还可以直接向法院申请支付令。3、

˙０˙ 直接到劳动局投诉，要求派遣劳动监察大队介入此事，同时保留好与该个体户之间事实劳动关系的证据。如果调解无效，直接申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位仲裁请求：1.请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系； 2.请求裁决被申请人向申请人支付6 个月经济补偿金10467.4 元；3.请求裁决被申请人为申诉人补缴XX 年1 月

如果对方发起了仲裁申请，那你也只能乖乖躺着挨刀，因为你这种情况是100%败诉。根据《劳动争议仲裁调解法》第五十一条、《民事诉讼法》第二百二十四条规定，个体工商户对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。个体工商户逾期不履行的，劳

您好，及时向仲裁员说明事实情况。代江帆2022.01.25 15:18 咨询我您好，建议积极应诉。具体是什么劳动争议。王利斌律师2022.01.25 14:45 咨询我积极应你好，具体是因为什么事情被仲裁？

对于同一劳动纠纷或者争议，劳动仲裁的被申请人可以在收到仲裁申请书副本后，可以十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。当事人在仲裁过程中也有权进行质证和辩1、只有法院执行庭有强制执行的权力；仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；2、执行费，对方承担（个别地区要求申请人先垫付执行费，执行

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