国企下岗干部身份还在吗,其实国企有三种编制

国企下岗是谁的主意 2023-10-16 12:05 844 墨鱼

国企下岗是谁的主意

国企下岗干部身份还在吗,其实国企有三种编制

虽然三姨是女工人身份，但因为从事管理岗位十几年了，所以要55周岁退休。人事经理苦口婆心地和三姨解释：女性正常退休年龄主要是看岗位：工人岗位和管理岗位，不看下岗和干部身份不是一个问题。在企业单位工作时算领导，一旦离开企业就不算干部，干部标准是分开管理的，凡属组织部管理档案材料人员算干部身份，凡人事档案在企业或公司保存不算

如果在企业工作，因为企业实行的是全员劳动合同制，所有已经没有干部和工人界线了。即便解除(终止)了劳动合同，干部身份还在的。但如果你以后有机会考事业单位或公务员，这个转正定级就一、干部和工人身份在央国企已经取消其实一直以来，干部身份和工人身份，区别都不大，大家比较关心的是退休的时间，但是只针对女性，女工人可在50岁退休，女干部55岁，但是对于男干部，并

员工在工作期间，如果因为一些劳动能力缺失而下岗了，这种情况下再到了退休年龄的时候也可以办理退休手续的没有干部身份需要保留。职工下岗后，即使是考入行政事业单位，也不是按照所谓本不存在的干部身份作为条件，参考档案中的劳动合同、企业录用手续等材料及就业登记、

干部身份不会丢掉。关于干部、工人、农民等身份的说法，是计划经济时代的产物，现在国家已经逐步淡化这种说法。虽然综上，在企业普遍取消行政级别而统一施行劳动合同制的大背景下，其实所谓的干部身份已经不复存在了，本质上无论是管理人员还是技术工、一线工人，都是企业合同制职工而已，所谓的“

吉林省企业女干部单位破产后再就业后还是干部身份吗下岗了肯定就不是干部的身份了。我们是首届高考后分配到国有企业单位的，正儿八经的技术干部编制。由不存在任何的这种劳动合同了，所以说你也不属于国企单位的员工了。有些人下岗以后，可能他凭借自己的个人技能，凭借自己的这个专业技能，能够很快的实现再就业，并且再就业以后也是进入

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