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年假婚假可以一起休吗,婚假多少天

婚假和休假冲突吗 2023-10-18 19:59 174 墨鱼
婚假和休假冲突吗

年假婚假可以一起休吗,婚假多少天

法律分析:可以一起休假,但雇主有权安排年假,而雇主有权决定是否允许一起休假。《员工带薪年假条例》中单位应当根据生产和工作的具体情况,考虑职工的意愿,统筹法律并没有禁止婚假和年假不能一起休,所以婚假和年假能不能一起休,主要看用人单位怎样安排。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满

●0● 婚假与年假可以一起休吗不冲突。享受婚假并不能抵销依法应当享受的年休假。根据《职工带薪年休假条例》第3条规定:“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;带薪年假、婚假是法律赋予劳动者的休息权利,职工何时休年假、婚假是自主决定的,但《职工带薪年休假条例》第5条规定:“单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹

首页社区精选业务合作视频上传创作者服务新闻中心关于我们社会责任加入我们中文030:年假和婚假,可以并在一起休吗? 030:年假和婚假,可以并在一起休吗?公司可以拒绝吗?法可以一起休假,但雇主有权安排年假,而雇主有权决定是否允许一起休假。《员工带薪年假条例》中单位应当根据生产和工作的具体情况,考虑职工的意愿,统筹安排职工的年假。年假可以集体或

可以一起休假,但雇主有权安排年假,而雇主有权决定是否允许一起休假。《员工带薪年假条例》中单位应当根据生产和工作的具体情况,考虑职工的意愿,统筹安排职工的年假。年假可以集体或我们知道就是作为职工来说休假是一种福利,作为单位是不可以克扣职工的休假权利的,婚假也是一样的,但是休年假的时候可以和婚假一起休的吗下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容,供大家参考学习

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标签: 婚假多少天

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