给公司提三个合理化建议,对公司无伤大雅的建议

个人对部门建议怎么写 2023-10-17 23:57 573 墨鱼

个人对部门建议怎么写

给公司提三个合理化建议,对公司无伤大雅的建议

三、鼓励不断创新、持续改善建议公司应设立“合理化建议奖”和“工作创新奖”。主要目的就是激励员工在企业日常生产、经营过程中提出有利于企业健康发展的合理化建议或技术改善措降本增效的方法有很多，岗位外包也是其中一种；岗位外包是一种对用工结构的优化，通过这样的人力资源优化

尽量不拖延管理层也要对员工提出的问题给予合理的解决绝不敷衍了事也要多关心下属员工鼓励员工大胆的提出合理的建议意见及心声让员工对管理层有信心敞开心怀畅所欲言没有后顾关注关于给公司提合理化建议我认认真真思考了一个点老实巴交的写了三条结果……我老公说我不想干了其实我还想写涨工资…#合理化建议2022-02-18 共10+ 条评论登录查看更多

因为对公司的管理了解甚少，也不能提出什么具体化建议，只是觉得一个企业要想发展，最起码要做到以下几点。1、加强执行力和凝聚力。执行力和执行力和部门沟通不综上所述，就是我的一点建议，期望大家能够提提意见，把我们的公司建设得更好！对公司的合理化建议怎么写4 一、企业文化尽管公司很小但也是有一个公司独有的风格，我可以感

＞＾＜根据公司的发展和现状，并结合公司各个方面因素的考虑，给公司做出以下合理化的建议：1、关于财务方面的问题。公司的财务收入、支出及一些日常报销要正规、严谨，避免出现一些不第三条"我为管理进一言"合理化建议要以公司运作经营为中心，以完善公司管理水平、提高工作效率为重点，以提高员工及管理人员的素质，提高企业经济效益为主要目的

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