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通过朋友介绍工作的怎么聊 |
介绍朋友进公司怎么和人事说,叫别人来上班应该怎么讲
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˙^˙ 最好从新同事的外形、爱好、学历开始给上司介绍,最好把新同事的一些优势和优点都给上司说一下,这样的话让对新同事有心有好感,以后工作起来也会比较顺畅让新同事感觉到新的有办法,你只负责介绍朋友给公司,具体看公司最后的面试考核决定。当然前提是要跟你朋友说清楚,我只负责介绍,具体的需求或者岗位你可以直接询问面试官,面试官肯定知道的比我清楚
我有一个朋友,也是旧同事,平时关系,也很好聊天,后面我离职去新的公司,他没过多久也辞职了,他找工作也问我能不能给下我们公司招聘信息给他看看,后面也要人事联明砍,问老板差不差人,我这里有个朋友想过来,人品还不错,你要不要试着看下?
你想介绍自己的朋友去公司,一般不需要介绍信的,你出面的话,相当于担保人的作用。可以让你朋友简单写个个人简历,把个人情况写清楚,然后交给单位人事部门负责招你要知道你打招呼有没有用处,要是你可以影响人事的决定的话,那是可以打招呼说一下的,要是你没有这个能量的话,那还是不要说的话,让他自己去努力争取这个职位吧!
ゃōゃ 第一,在向你老板推荐你朋友的时候,你要自己先打听清楚公司到底缺不缺人,而不是直接问你的领导,公司是否缺人可以通过很多渠道获得,在确认你的朋友和与公司所需要的职位是否符或许你们不能理解我为什么这么生气,但是如果你们知道开除我的人事是我朋友,并且还是我介绍她进我们公司的,你们就知道为什么了。几个月前,朋友突然联系我,跟我抱怨,说自
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标签: 叫别人来上班应该怎么讲
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