公司不辞退也不安排工作怎么办,公司突然辞退我如何应对

不安排工作又不辞退该怎么办 2023-06-01 12:37 287 墨鱼

不安排工作又不辞退该怎么办

公司不辞退也不安排工作怎么办,公司突然辞退我如何应对

及时申辩。拉锯战过程中，用人单位如果采用调岗，培训，待岗等方式针对劳动者，劳动者一定要能及时明辨单位操作是否合理合法，对于不合理不合法的操作一定要及时申辩。等待用人单位公司不想用你了，但是也不辞退你，就是不给你安排工作，或者不让你上班，有什么办法吗？如果你就跟公司干，耗着就成功掉坑里了。给你的建议是，主动出击，以书面形式啊通知给公司，或者通

o(╯□╰)o 公司未经任何协商调动员工工作岗位，员工不服从工作安排将员工辞退的行为属于用人单位违反《劳动合同法》规定法律分析：劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁；向公司发出书面通知，要求恢复你的工作、支付你全额工资；向公司发出书面辞职，以用人单

?▽? 解除劳动合同不需要用人单位安排。劳动者可以提前三十天通知用人单位解除劳动合同。并且由于是用人单位不给安排工作，不履行劳动合同的义务，属于合法的解除劳动合同，用人单位应当承公司不安排工作不辞退可以申请劳动仲裁或者是劳动诉讼的方式来进行解决，因为在这种情况之下是可以要求用人单位支付赔偿金的，主要就是因为企业不安排工作，不发

专家导读有很多用人单位现在为了不支付员工解除劳动合同之后的赔偿金就将员工放在一旁既不安排工作也不支付工资，那么用人单位不给员工解除劳动合同但又不安排工作怎么办？对于这种情第一步，给公司发书面通知，要求正常上班，公司大概率不会理您。不用担心，它不是不理嘛。接着第二步，给公司发解除劳动合同通知书，理由是按照劳动合同法第38条的规定，公司未按劳动合同约定提供劳动条

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