hr答应发offer却没有发,hr发了offer还能反悔吗

hr说会发offer但一直没收到 2022-12-13 08:36 531 墨鱼

hr说会发offer但一直没收到

hr答应发offer却没有发,hr发了offer还能反悔吗

ˇ▽ˇ Offer是有效期的时间限制，比如2个月内，如果你入职时间比较长，面试官肯定不会提前给发offer。一方面这么长时间，公司可能看到有更合适的候选人，没必要挂在一棵树上，另一方面你变数比1、可能HR比较忙，忘记发了这个可以问下情况2、可能内部再走流程，流程还没走完无法发offer，可以

一、发offer 前"压价"所谓"压价"就是在降低你的薪水和职位的前提下给你发offer。这种情况很常见，比如HR觉得你还不错，想要把你招到公司，但是又觉得你离期望的职位和薪水有一定的我把它理解成，HR打电话来说福利待遇算是一种口头的offer。我不知道你所指的”福利待遇“是什么含义？如果就是薪酬广义的概念，那么这就是算给你发offer了，只

这是第一种通知方式。第二种是什么呢？就是HR先给你打电话，给你讲加入公司后的一些福利待遇，并让你多久到公司报到，之后offer才会发到你的邮箱上，甚至有的公司都不会发offer。这D.终面结束，HR告知已被录用，背景调查完毕，发放offer,并且本人做了回执后相信深谙十几年应试教育的小伙伴们肯定是会选择，考虑周全+诚意满满的D选项。不错，就实际操作来看尤其是疫

具体问题具体分析，建议直接和HR沟通，问清楚，如果确认你符合条件，并有意向录用你，可以和HR约定发Offer的具体时间，讲清楚，对双方都好，不浪费双方的时间。文耳羊答：在你没有收到【录用通知函】一类的offer邮件或纸质信件之前，你可以默认是没拿到offer，因为任何口头offer都不具有任何效力的。杭州就业网曾经收到过一位叫小李粉丝的留言，他

∪﹏∪ 放假前两天面试过了我以为年前最后一天会给我发offer 结果没动静！就给了个口头的我好慌啊想娶沈兰舟(作者) : hhh不慌，我是趁年前问了一下hr,然后就立刻给我发了，答应了应该问题即便没有得到肯定的答复，也不要焦虑，面对等待，学会调整自己的心态。offer先生非常理解大家求职时的状态

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