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做的事比别人累工资一样的 |
工资太低找哪个部门解决,投诉工资低于最低工资的电话
统一组织部门遴选:一般都是党校老师出题,考察政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等等工资问题可以找当地劳动保障部门解决。一、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠
工资问题可以通过以下部门解决:根据我国劳动合同法、工资支付暂行规定以及相关法律法规的规定,职工与用人单位之间产生了工资纠纷,可以找以下三个部门处理:1、一般讨薪可以先去寻找公司的,和公司协商,有的也是可以解决的,如果是协商没有结果的,可以去派出所,让民警帮忙的,不过也只是调解的,有些公司可能是无动于衷的,这样员工可以去劳动部门
>0< 1、财会行业的工资很低,比同级别其他部门工资都低。如果你觉得我夸张了,可以自己去招聘网站上搜一下工资被拖欠可以找以下部门进行解决:劳动监察大队。劳动监察大队接到投诉后,会向拒发工资的公司责任人发出《责令改正通知书》责令公司限期支付员工工资。经投
劳动监察大队,农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地工资问题可以找以下部门解决:向劳动行政部门投诉;向人民法院请求支付令;与用人单位协商;向工会求助;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;其他。法律依据《
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