公司能罚员工的钱吗,员工给公司造成经济损失如何赔偿

企业有权对员工进行罚款吗 2023-10-15 16:03 231 墨鱼

企业有权对员工进行罚款吗

公司能罚员工的钱吗,员工给公司造成经济损失如何赔偿

有些公司，一旦发现你做得不好就罚，就扣钱，结果呢，就把员工的恶意，给激发出来了。跟一个制造业的老板喝茶，他已经成功实现业务转型，多元化的发展，集团年产值几公司能随便罚员工钱吗更新时间：2021-04-08 15:48:48 律师语音内容：不可以。根据《工资支付暂行规定》因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位

用人单位辞退员工才不用支付任何补偿/赔偿；其中第二条“严重违反用人单位的规章制度的”对应本文的问题“公司不能随便罚员工钱。只有当因劳动者本人原因，给用人单位造成经济损失的，用人单位才可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿可从劳动者本人

既然用人单位不可以对员工进行罚款，如果进行了罚款，就应当将罚款退还给员工。2、支付经济补偿。如果进行了罚款，而罚款通常是在劳动者工资中直接扣减的，如果罚款被认定成违所以企业剥夺公民财产权的行为是违法的！当然，法律规定员工因个人原因给用人单位造成损失的，用人单位可以要求员工进行赔偿，这个可不是用人单位可以随意罚款的依据哦。03-被罚款如何

要清楚员工为什么会犯错，是因为不能、不会，还是不想？如果是不能、不会，罚钱显然没有作用，因为即使罚了钱，也没有解决不能、不会的问题；如果是不想，罚钱的方法是可以的。2、去仲裁的话，公司大概率会归还这120元，但额外的赔偿是很难获得的。这些关于工资的问题，大家也可以了解

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